Asesoría laboralLGTBICAMPAÑA DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO DIRIGIDA A LA VERIFICACIÓN DEL CUMPLIMIENTO DE LAS MEDIDAS PARA GARANTIZAR LA IGUALDAD Y NO DISCRIMINACIÓN DE LAS PERSONAS LGTBI EN LAS EMPRESAS
Desde nuestro despacho hemos tenido conocimiento de que las empresas de más de cincuenta personas trabajadoras que disponen de un convenio colectivo de ámbito empresarial están recibiendo un oficio de la Inspección de Trabajo y de la Seguridad Social para que justifiquen que efectivamente han desarrollado un conjunto planificado de medidas para la igualdad y...